Ông Hoàng Nam Tiến, Phó Chủ tịch Hội đồng trường Đại học FPT, đã tạo được nhiều ấn tượng với những phát biểu thú vị và góc nhìn mới mẻ về các vấn đề liên quan đến sự nghiệp và phát triển cá nhân. Một trong những câu nói nổi tiếng của ông là: “Một người sếp tốt là người thấy nhân viên thiếu tiền khi nào để mình ‘ting ting’ luôn.” Qua câu nói này, ông Tiến nhấn mạnh tầm quan trọng của sự quan tâm và hỗ trợ của cấp trên đối với nhân viên của mình.
Ông Tiến cũng chia sẻ về công thức dành cho các bạn trẻ thuộc thế hệ Gen Z: “Gen Z + Gen Human (một thế hệ con người mới)”. Theo ông, những người thuộc thế hệ này có thể biến các công cụ AI, trí tuệ nhân tạo, người máy… trở thành “con sen” của chính họ. Điều này thể hiện sự linh hoạt và khả năng thích nghi của thế hệ mới trong việc sử dụng công nghệ để phục vụ cho công việc và cuộc sống.
Về vấn đề lương thưởng, ông Tiến đưa ra quan điểm rằng muốn có mức lương cao, bản thân cần phải có sự cố gắng và nỗ lực hơn. Ông cho rằng: “Muốn lương 10.000 USD, hãy tắt điện thoại đi và bớt hóng các bình luận trên mạng xã hội.” Điều này ngụ ý rằng, thay vì lãng phí thời gian vào những việc không cần thiết, chúng ta nên tập trung vào việc phát triển bản thân và nâng cao năng lực để đạt được mức lương mong muốn.
Ông Tiến cũng đưa ra lời khuyên về việc nhảy việc: “Nếu bất cứ lúc nào gặp khó khăn, bức xúc cũng muốn nhảy việc thì cả đời bạn không thành công. Bạn hãy nhảy việc để ra đi trong vinh quang.” Ông nhấn mạnh rằng việc nhảy việc nên dựa trên những lý do tích cực và mang tính chiến lược, thay vì chỉ vì cảm xúc tiêu cực.
Về tầm quan trọng của việc thích nghi với thay đổi và cập nhật kiến thức mới, ông Tiến cho rằng: “Thế giới đã thay đổi mà chúng ta không làm thì làm sao biết sai hay đúng. Mình không thì làm sao biết có đúng hay không.” Điều này cho thấy sự nhận thức về nhu cầu không ngừng học hỏi và phát triển trong một thế giới đang thay đổi nhanh chóng.
Ngoài ra, ông Tiến cũng thảo luận về mối quan hệ giữa học tập và làm việc. Ông cho rằng: “Học giỏi chưa chắc đã làm giỏi, bởi vì để học giỏi cần IQ rất cao, nó chỉ tập trung một vùng trên bộ não. Nhưng để làm việc giỏi thì cần kết hợp rất nhiều vùng trên bộ não.” Điều này cho thấy sự khác biệt giữa việc học tập ở trường và việc làm việc thực tế.
Về vấn đề bằng cấp, ông Tiến cho rằng: “Bằng cấp không quan trọng – cái này phải nói thẳng như thế, song mỗi một bằng cấp đã chứng minh bạn đã đạt được một kỳ thi.” Ông nhấn mạnh rằng mặc dù bằng cấp không phải là tất cả, nhưng nó vẫn có giá trị trong việc chứng minh năng lực của một người.
Cuối cùng, ông Tiến đưa ra lời khuyên về sự thành công: “Những người có tố chất, phẩm chất, kiến thức, năng lực, kinh nghiệm xuất sắc mà vẫn không thành công, thì lúc đó chúng tôi phải nói rằng cần thêm một chút may mắn.” Điều này cho thấy rằng thành công không chỉ dựa vào nỗ lực và năng lực, mà còn cần một chút may mắn và cơ hội.